Medmindre resultaterne ryger helt i hegnet ville det da også være topmålet af inkompetence, at ansætte en koncepttræner uden at være villig til at give ham tid til at implementere koncepterne.
Samt give ham en 5 års kontrakt.
Medmindre resultaterne ryger helt i hegnet ville det da også være topmålet af inkompetence, at ansætte en koncepttræner uden at være villig til at give ham tid til at implementere koncepterne.