Snak

Altså det gælder om at vinde noget. Jeg ville til hver en tid foretrække en 3. plads og derefter en nedrykning end 10 syvendepladser i træk.

Jeg har holdt med Vejle siden 70´erne og oplevet mesterskab er, pokaltitler, europæisk fodbold og med fare for at være små senil og seneste oplevelser bare står klarest i erindringen, så er mine to største oplevelser oprykningen vi sikrede oppe i Thisted hvor vi kom ind på et rød og hvid klædt stadion og hvor der vel var over 3000 der tog turen derop og dernæst faktisk nedrykningen der skete i sidste hjemmekamp mod Hobro. Selvfølgelig var der nogle der var gået, men stadion stod og klappede af spillerne og spillerne stod og klappede ud til publikum. Ingen øvråb eller piften på trods af det værst tænkelige var sket. Det var en meget stærk oplevelse.
Det er bare sjovere at være tophold i næstbedste række end bundhold i superligaen ifølge min smag.

Så 10 år med syvendepladser ville jeg aldrig være tilfreds med. Så hellere som Esbjerg sidste sæson og denne.

Men håber i klarer jer i skal i hvert fald have held og lykke herfra.

Womble

Er der stadig andre end klubben selv, der synes at det går fremragende med akademiet.

Hele akademiet er vel tæt på at være en fiasko ?, reelt set er der i de sidste 5 år kun produceret:
Dreyer, Lungi, Bolt med SL kvalitet, læg dertil på en god dag Brink, M.Kristensen , Brinch og J.Mortensen.
Til gengæld produceres der i snesevis af spillere til 2. division-klubberne.
Man fristes til at spørge: er det lederne og trænerne det ikke magter, at drive et
akademi ?

Man fristes til at spørge: er det lederne og trænerne det ikke magter, at drive et
akademi ?

I en hver større virksomhed skabes kultur og strategi fra organisationens øverste ledelse.
Vi har så mange gange oplevet forskellige udmeldinger om, hvad man betragter, er det vigtigste... sort set omkring alt fra spillesystemer til spillerhandler. Senest kunne man i en artikel læse markante forskellige holdninger til spillesystem og måden at drive akadamiet på - Lars Vind var tilhænger af fcn-koneptet, chefen NES var i mod og ser mere værdi i at udvikle spillere, der kan begå sig i udlandet... hvor herre til hest.
Hvor er er klubbens "mindset" og værdisæt?? Den eneste jeg kender er, at man skal have/vise EfB-dna. Den værdi har man nu brugt utallige år på at vise, ikke kan stå alene. TVL kom så på et tidspunkt og så med det samme, at man ikke skal blive med med at gøre det, der ikke virker... så ud med ham!
Så i min optik er det helt klart ledelsen, der svigter. MEN, den møder heller ingen modstand idet den sikre akadamiets trænerstab et godt og velbetalt job... for den består kun af ansatte med klubbens eneste værdi - man skal have EfB-dna. Og som sagt, da ledelsen er kulturskaber, skal der en holdningsændring til i klubbens øverste top, før vi kommer på rette spor... med mindre man vil blive ved med at smide penge efter dårlige penge.
Så nej, jeg er ikke en af dem der nu jubler og roser ledelsen for at være handlekraftig i og med man har skaffet en del lejespillere samt udviklet en spiller til Silkeborg!

Så 10 år med syvendepladser ville jeg aldrig være tilfreds med. Så hellere som Esbjerg sidste sæson og denne.

Et par sæsoner med det er fint nok, men på den længere bane er det uholdbart at være så ustabile. Klubben har brug for noget stabilitet. Og nu er en placering som nummer 7 altså ikke at være bundhold.

Super flot vindue - truppen er langt stærkere nu så må vi håbe det ikke er for sent. Men heldigvis er nogle af konkurrenterne svækket - Hobro har sendt deres bedste forsvarsspiller tilbage til Malmø mens deres bedste offensive kort vel allerede har hovedet i Odense. Silkeborg har opgivet - sælger topscorer Schwartz for sølle 2 mio. kr. Det vil jo også forplante sig til truppen at ledelsen har opgivet - så Silkeborg er nede.

Men vi skal jo også være bedre end Horsens og Sønderjyske - det kan blive svært.

Fra JV:

"Det afsluttende spil til to mål stod Olsen så selv for, og det afslørede uden tvivl den startformation, han sender på banen til mandagens træningskamp mod det russiske hold fra Orenburg. I målet stod Vito Mannone, og foran ham var det som ventet Brinch, Brorsson, Austin, Conboy, Parunashvili, ”Lungi”, Kurzawa, Kauko, Erceg og Dauda."

https://jv.dk/artikel/efb-p%C3%A5-tr%C3%A6ningsbanen-mannone-var-med-a-k%C3%A6den
(betalingsmur)

Sikke et transfervindue.
Og spændende spillere der skal være med på den enormt vanskelige mission det er at redde røven i superligaen.
Den nye målmand ser vildt god ud, og Højbjerg må på bænken.
Man kan sige at det går ud over vore unge talenter, men reelt på man også sige, at talent er ikke nok. Et talent der får spilletid, bliver ikke automatisk til et større talent.
Jeg tror desværre ikke vi har unge spillere lige nu, hvis talent rækker til at blive fuldgode superligaspillere.
Desværre.

Nu handler det kun om en eneste ting: overlevelse for enhver pris. Om det lykkedes er tvivlsomt, men måske er der lige netop Lars Olsen der kan skabe et hold af de nye plus de "gamle".
Jeg håber, frygter, og venter i spænding på første kamp!

Jeg er enig med jer andre i at det har været et rigtigt fint transfervindue, men det må bare ikke stå alene, hvis præmissen til sommer igen er, at klubben ingen penge har.

Hvis vi starter med selve holdet:

Hvis vi tager udgangspunkt i JV´s artikel, så kunne startelveren uden skader sagtens se ud som følgende.

……….Mannone………
Brinch...Brorson...Austin...Conboy
Kauko..Parunashvili..Lungi..Kurzawa
.....Dauda.......Erceg.......


Målmænd:
Mannone ligner et sikkert førstevalg, for det vil simpelthen ikke give mening at hente sådan et navn, hvis ikke han skal spille.

Der er ingen tvivl om at Højbjerg skal se indad, hvis han skal have en forklaring på at klubben har hentet en ny målmand, men hvor stiller det Højbjerg? Da han forlængede sin kontrakt sidste år, der blev han efter sigende en af de bedst betalte spillere i klubben, og det harmonerer vel ikke med at han nu skal sidde på Bænken. Og hvem siger at Højbjerg ønsker at blive efter en degradering, som det jo reelt er? Man risikere at stå uden målmand efter sæsonen.

I forsvaret tror jeg ikke vi kommer til at se mere til Halsti, og det overraskede mig egentligt, at han ikke fandt en klub i Finland i dette vindue. Vi ved at Austin stopper til sommer, og det er nok heller ikke særligt realistisk at klubben kan beholde Brorson, og så er spørgsmålet hvem der er tredje og fjerde valg i midterforsvaret? Sikkert Reese og Tranberg i nævnte rækkefølge. Ud over Austin og Halsti der har kontraktudløb, så kunne man sagtens se for sig at også Tranberg kunne ønske sig væk til sommer.

Det ligner ikke overraskende at Kurzawa kommer til at spille på venstre fløj, men samtidig er det jo ikke godt nyt for Kristensen og Soiri, at det ser ud til at Olsen foretrækker arbejdsmanden Kauko på kanten fremfor mere naturlige kantspillere. Olsen må jo mene at niveauet hos de to, samt Røjkær er for lavt, og så kunne man endog måske godt forestille sig, at de også bliver overhalet af Egelund.

Blandt angriberne havde mange nok regnet med at Petre var væk efter dette vindue, men fire mand til to pladser passer vel meget godt.

Nu står man så i en situation som i 2016, hvor en flok lejesvende skal rede klubben, mens klubbens egne spillere er henvist til bænken eller tribunen. Det gør helt sikkert ikke noget godt for omklædningsrummet.

Højbjerg ligner en spiller, der er tiltænkt en rolle på bænken, hvordan tager han det? Det samme kan også sagtens ske for Soiri og Kristensen. Sidstnævnte var uforstående, da Lammers sendte ham ud af truppen, men der kan han reelt risikere at havne igen. Sammen med salget af Brink, så bringer det os videre til næste punkt hvor ledelsen simpelthen bliver nødt til at gøre noget, og tænke anderledes. Det er jo tydeligt, at klubben ikke får noget ud af akademiet, i forhold til at klubbens strategi er at udvikle og sælge talenter. Det er slet ikke godt nok.

I tiden før 2011, hvor man skruede op for udgifterne til akademiet, der udviklede man spillere som brødrene Ankersen, Braithwaite, Jonas Knudsen og Kian Hansen. Det er svært at påstå, at der er kommet flere eller bedre spillere ud af akademiet siden den gang, selvom der er skruet op for akademiet.

Problemet i det ikke fungerende akademi, er at det er med til at trække klubben ned økonomisk. I forhold til klubber som Randers FC, Horsens og Sønderjyske, der ikke bruger mange penge på deres akademier, så dræner akademiet klubben for penge, der kunne gå til at skrive kontrakter med bedre spillere til førsteholdet.

Tag endelig ikke fejl, jeg mener bestemt at strategien med at udvikle og sælge spillere er den rigtige, men det kræver noget andet end det der sker på Gl. Vardevej nu, for alle kan jo se at det ikke fungerer. Det virker som om at man aldrig gør tingene helhjertet i EfB, og derfor bliver det ikke godt.

Eksempler: Man vil leve af at udvikle spillere, men man har ikke noget gennemgående spilsystem, der kunne gøre overgangen fra ungdom til senior lettere. Transitionstræneren Lars Vind, der har den højeste træneruddannelse, så gerne man gjorde som i FCN, men bliver undsagt af sin chef Niels Erik Søndergaard, der ikke er uddannet træner, da han har en anden holdning. Et andet eksempel kunne være Lars Olsen. Man vil udvikle egne spillere, og ansætter så en træner der helst kun bruger spillere over 25 år. Det giver ingen mening.

Det bringer mig videre til klubbens ledelse.
Ale snakker penge. EfB mangler penge, og ja det gør de helt sikkert.

Men klubben mangler først og fremmest en dygtig ledelse, for med en dygtig ledelse, der kan sætte en god strategi og følge den, så kan man sagtens klare sig i Superligaen uden penge udefra. Så EfB mangler først og fremmest dygtige ledere, der kan lave en strategi og så følge den.

Se bare på FCN, Randers FC, Sønderjyske og Horsens, de har ud fra forskellige præmisser været i stand til at klare sig i Superligaen, fordi de vidste hvad de ville. Det ved man ikke i EfB. Man vil have et dyrt akademi, men man vil ikke bruge det, for den ene sæson jagter man en 3. plads og næste sæson er man ved at rykke ned, så der er ikke plads til talenterne. Man vil leve af at udvikle spillere, og ansætter så en træner, der ikke arbejder med ungdommen.

inden for virksomhedsledelse er der et gammelt ordsprog der siger, at det skib der styres af vejret og vinden kommer aldrig i havn, og det passer så præcist på EfB. Hvis man ikke hele tiden har øje på hvad det helt præcis er at man vil, så når man aldrig i mål og det gør EfB heller ikke, selv med seks lejede spillere, for selv hvis man overlever i år, så venter der en sæson med kun 12 hold, hvor man helst skal blive nummer 10 for at overleve, og der er mit gæt, at der heller ikke bliver plads til talentudvikling.

Hmmm... "Sorte tal og store planer" står der i dagens plus-artikel som bl.a. skriver, at der er markante ændringer på vej i klubbens ledelse. Vi venter spændt på dagens pressemeddelelse :)

Det er noget af en udmelding i jv.dk - plus i regnskabet, og sandsynligvis ændringer i bestyrelsen og ny bestyrelsesformand - der må være mange her som jubler over den nyhed :)