Godt du ta´r det sådan nvm.
Ingen bagtanker, bare tanketorsk.
Beklager naturligvis alligevel :) Også til Pally.
No apology required. Jeg blev dog lidt overrasket, fordi jeg tidligere har givet udtryk for, at jeg synes, at Rangnick er blevet sat op på en piedestal blandt nogle herinde.
Han havde helt sikkert et godt blik for, at strukturen var helt gal i United, men det kunne de fleste godt se med det blotte øje på det tidspunkt. Han har uden tvivl stærke evner inden for fodboldledelse, men at få ham ind dengang som konsulent uden formel magt, ville i mine øjne bare øge risikoen for mere uenighed og magtforvirring.
Havde han fået en klart defineret sportsdirektørrolle, så havde det muligvis været fint, hvis der var alignment mellem ham og ten Hag samt ham og den øvre ledelse.
Og så i forhold til nogle af de spillere, han foreslog, så tvivler jeg på, at de spillere ikke har været ret grundigt scoutet af klubben og også været på radaren. Med andre ord, så er min opfattelse, at det er blevet gjort lidt mere orakel-agtigt, end det egentlig var.
Men som sagt, jeg havde gerne taget ham som sportsdirektø/DoF.
@Geddar: Helt enig, og arbejdet i Arsenal er jo den helt rette måde at bygge det op på. Jeg synes jo, at United havde gang i noget af det samme med Amorim. En klar forbedring af kulturen, mere målrettede indkøb og ret klar fremgang på banen.
Problemet var alignment med ledelsen, og faktisk lyder det som om, at der en del af vejen har været fint samarbejde mellem Wilcox og Amorim, men at dels med Ratcliffes pres og måske også Wilcox egen præference for 4-3-3 i sidste ende har ført til et i Amorims øjne for stort pres internt i forhold til formation, og det har så også skubbet på følelsen af manglende tillid/opbakning i ageren på transfermarkedet osv.
Og hvis sådan en Arteta-agitig udvikling skal lykkes, så kræver det jo fuld alignement. Også på, at man ikke altid som træner/manager kan få præcis de spillere, man peger på, men også fra ledelsen, at man har tillid til, at manageren styrer de taktiske valg på banen.
Og det, der gør det ekstra bizart her, er jo, at de selv har ansat en primært 3-4-3-træner med åbne øjne, og at der rent faktisk var ret pæn sportslig fremgang (tredjebedst på XG-diff mod 12.-bedst sæsonen før). Der var altså flere ting, der pegede i positiv retning.
Jeg kan kun se misundeligt mod Arsenal og samtidig håbe, at ledelsen har taget en lektie med fra denne oplevelse og bygger videre på det gode, Amorim har efterladt, og så med en manager, hvor der er klar alignment.
At tilliden til, at ledelsen træffer den rette beslutning, er på et lavt niveau lige nu, er jo ikke ensbetydende med, at det ikke kan lade sig gøre, og jeg lader være med at kloge mig på navne, for som blandt andre Deebo har skrevet, er der jo spørgsmålstegn på forskellige punkter ved alle de tilgængelige.
Man må jo formode, at de i ledelsen har en idé om værdier og gamemodel, meget bedre datagrundlag og oplysningsgrundlag, samtidig adgang til samtaler med potentielle kandidater, så de kan tage en god beslutning, men omvendt så skal de i hvert fald også arbejde sig til min tillid igen efter den her omgang.