Nu var det ikke for at sammenligne deres årsager til at være udenfor. Jeg mener udelukkende at niveauet og lønnen kunne falde tilsvarende. Jeg ved naturligvis ikke hvordan Boilesens løn ser ud nu i forhold til i AJAX, men jeg tillader mig at antage, at han kunne have fået en højere løn, hvis han var skiftet til fx en af de pr.l. klubber han var rygtet til. Jeg mener derfor ikke det er så riscikofrit at stå udenfor i et år, som du gør. Fred være med det
Snak
Redigeretfre 16. dec 2016
Ville i selv forlade en arbejdsplads uden at have et andet job på hånden og frasige jer lønnen, når nu I havde krav på den?
Hvis jeg sad fast i et job i et fremmede land, uden fremtidsmuligheder og en temperatur 30(?) grader lavere end jeg var vant til, så var jeg sgu nok smuttet hjem for at se om ikke jeg kunne finde noget arbejde der. Især hvis jeg, som Nunez, stadig havde et stort navn derhjemme.
Mon ikke Nunez har en ny klub til vinter? Det er jeg sikker på han har.
/Michael
lør 17. dec 2016
Sir C -
Du skrev længere oppe i tråden: "De slipper da nok ikke for at betale ham den løn, han har til gode. Nu slipper de bare for at betale ham frokost".
Med mindre, du med udsagnet "den løn han har til gode", henviser til et eventuelt forud aftalt opsigelsesvarsel, der er kortere end kontraktens resterende løbetid, - (der i praksis sagtens kan være indskrevet i en kontrakt under funktionærlignende betingelser, - men det fremgår ikke af din argumentations præmis), - så får jeg den opfattelse, at du taler om den forventede grundlønssum i kontraktens resterende løbetid.
Den sidste friskfyrs-agtige bemærkning om frokostbesparelsen, - er præcis min pointes præmis: At det tilsyneladende, for nogle debattører, er mere vigtigt at skrive noget polemisk, end at debattere, - og det synes jeg er rigtig ærgerligt!
(I dette tilfælde er debattøren tillige moderator, - men lad nu den lille detalje ligge).
Hav en rigtig god weekend.
Du skrev længere oppe i tråden: "De slipper da nok ikke for at betale ham den løn, han har til gode. Nu slipper de bare for at betale ham frokost".
Med mindre, du med udsagnet "den løn han har til gode", henviser til et eventuelt forud aftalt opsigelsesvarsel, der er kortere end kontraktens resterende løbetid, - (der i praksis sagtens kan være indskrevet i en kontrakt under funktionærlignende betingelser, - men det fremgår ikke af din argumentations præmis), - så får jeg den opfattelse, at du taler om den forventede grundlønssum i kontraktens resterende løbetid.
Den sidste friskfyrs-agtige bemærkning om frokostbesparelsen, - er præcis min pointes præmis: At det tilsyneladende, for nogle debattører, er mere vigtigt at skrive noget polemisk, end at debattere, - og det synes jeg er rigtig ærgerligt!
(I dette tilfælde er debattøren tillige moderator, - men lad nu den lille detalje ligge).
Hav en rigtig god weekend.
Det kan være svært at diskutere nuancer med en, der er farveblind...