Snak

Det ser fornuftigt ud, Nørgaard og Mortensen ind til at give ro og en god holdånd i truppen så skal vi bare af med 7-8 spillere og hente 3-4 rutinerede så kan Nørgaard få lov at bygge et hold op af en blanding af unge og rutinerede spillere.
Top 3 er ikke langt væk

Med et pointsnit på 1,10 pr kamp, tænker jeg at Nørgård passer perfekt til Brøndby 👍 nu får de en træner, der heller ikke har de store ambitioner, så alt i alt en perfekt cocktail.

Brøndby er i total kaos, med skiftende strategier, ledelse, trænere og ikke mindst en trup der er et udefinerbar gryderet fra 2-3 trænere og et par sportschefer.

Meget af det du skriver er jo korrekt, men det er simpelthen forkert at Brøndby har ændret strategi. En strategi ændrer sig jo ikke bare fordi man får ny træner eller leder. Tværtimod, så er strategien det der definerer retningen og dermed træner og leder etcetera. Og man misforstår altså gevaldigt begrebet strategi hvis man tror, at det er en meget meget detaljeret og specifik plan for de næste 5-10 år. En strategi er en overordnet retning, vision og mål. Top down. Hvordan man så operationaliserer og eksekverer er en anden sag, hvor der er plads til nuancer. Og det skal der endda være, for en god strategi, som i øvrigt typisk opdateres hvert 3-5 år, er dynamisk og tillader at man handler på forandringer, verden omkring en, muligheder mv.

Brøndbys strategi er den samme som for ti år siden. Eksekvering har bare haltet til tider; man skal huske på at man trods alt har et mesterskab og en håndfuld podiepladser under JBA’s ejerskab.

Min BIF-mave har det fint med Thomas Nørgaard. Jeg glæder til superligaen starter igen. Ku navnet ikke trække en anden Nørgaard hjem til BIF?

@fodboldjedi

Ja okay, man kan selvfølgelig godt have en strategi man vælger at se bort??
Strategien hed unge danske spillere og spiller fra masterclass.
Derefter ansætter man SC og gør det modsatte. Man sælger det meste af masterclass spillere, vel kun Ambæk undtaget og ham den nye der nåede at spille et par kampe.
Så ja, det kan godt være man har beholdt sin strategi, men når man vælger at se så åbenlyst bort fra den, så vil jeg mene man har skiftet retning og vision og derved også strategi.
Men ok, lad os sige de har samme strategi, vil man arbejde et sted der er så hamrende dårlig til at eksekverer på den?
Og nej Brøndby skiftede strategi i 2022, mener den gamle hed 6.4 eller sådan noget.

#ksdh

Synes at din analyse rammer rimeligt spot on.
Tænker at 2 ud af 3 af de seneste trænere i brøndby, har minimum haft samme eller højere niveau end Thomas Nørgård.
- jeg blev noget bekymret, da de ansatte Cooper.
Tænkte at han kunne få noget ud af brøndby, med hans erfaring fra selveste PL..?
De viser jo at det ikke er trænerne som er skyld i deres elendighed, men nærmere mangel på kvalitet i både ledelse og truppen.
God sommer 😎🇩🇰

Ja okay, man kan selvfølgelig godt have en strategi man vælger at se bort??
Strategien hed unge danske spillere og spiller fra masterclass.
Derefter ansætter man SC og gør det modsatte.

What? Man kan kritisere Cooper for meget, men et af de få lyspunkter var da netop at han fik ekstremt mange MasterClass-spillere ind omkring førsteholdstruppen.

Nartey blomstrede først rigtigt under Cooper, ligesom at Ambæk og Canut har udviklet sig enormt under ham. Læg dertil P og Viggo Poulsen, også i laget under dem Escobar, Al-Najar m.fl. som også har fået debut under Cooper. Ret imponerende på bare 9 måneder, og det er vel primært hans tro på de unge han vil blive husket for.

@mh

Alle trænere kan ramme ved siden, se eks. SC.

Det er mere at jeg synes Nørgaard er en træner med det lange lys tændt, proces om man vil, og det harmonerer bare overhovedet ikke med Brøndby.
Og så står vi om 8-15 måneder med et kæmpe træner talent, som jeg synes Nørgaards, på gaden og skal kickstarte hans karriere fordi man tilsyneladende har en dybt inkompetent ledelse.
Believe me, jeg er fra AGF, jeg kan godt genkende en inkompetent ledelse når jeg ser en 😀