Snak

Er det ikke okay, at Arsenal har beholdt ham, når der indtil nu kun har været tale om uformelle anklager? Ellers tror jeg mange klubber ville skulle skille sig af med deres spillere. Det er vel først når det bliver til formelle sigtelser, at man kan holde klubberne moralsk ansvarlige.

Det er selvfølgelig helt i orden at klubben opretholdt deres kontrakt med Partey, men det er, i min personlige mening, en fejl at man:
1. Bruger ham aktivt på banen
2. Bruger ham til marketing
3. Forsøger at Forlænge kontrakten med ham

Der er tale om så konsistente og alvorlige anklager at det havde været det mest korrekte (i mine øjne) for det potentielle/formodede offer, for klubbens renommé samt for Partey selv at han var blevet sat ‘på orlov’ .. altså at han kunne træne med, men ikke bruges aktivt til kampe og andet officielle gøremål for klubben.

Med respekt for at man er uskyldig indtil andet er bevist - så lader der bare her til at være så meget om det at han burde være blevet holdt i baggrunden (ikke opsagt) indtil der blev rejst sigtelse og afsagt dom.. det må altid være hensynet til det potentielle/offer der tages hensyn til - og sku han så blive frikendt må der så kigges på eventuelt at søge erstatning den modsatte vej

,

I forhold til tidspunktet for sigtelsen så er det meget usandsynligt, at Arsenal har magt nok til at påvirke den slags.

Jeg synes, at klubben har håndteret situationen korrekt. Man er altså uskyldig, indtil det modsatte er bevist.

Fair pointe Hårdskulder, som jeg umiddelbart køber. Men nuancen er vel at typer som Messi, R7 og Tonali aldrig blev suspenderet af deres egne klubber for hhv skattesnyd, voldtægt og betting (sidstnævnte self suspenderet af ligaen). Så spørgsmålet er vel, hvor konsistense anklagerne skal være før vi kan forvente at klubben tager affære?

Jeg forbereder mig på at få kniven med denne kommentar.
Det er utilgiveligt hvad han er anklaget for - det stand punkt må I ikke tro jeg ikke deler, men er det ikke grundprincippet i en retsstat vi leger med her - uskyldig indtil andet er bevidst.
Med det mener jeg at en hver arbejdsgiver ikke skal ændre adfærden i forhold til den ansatte indtil han er dømt.
Jeg er med på at det på bagkant kan give bagslag, men det er vel den vurdering arbejdsgiveren skal tage. Der er jo også en chance for injurier hvis de handler og det så viser sig at sagen bliver afvist.
I denne case er det så i underholdningsbranchen hvor vi alle kender manden og derfor kan det få os til at føle andet.
Jeg håber han bliver dømt for hvad han har gjort i en retsag ikke hos folkedomstolen, som ikke har den rette indsigt i sagen.
Også mærkeligt at det har taget 3 år, men jeg er ikke efterforsker eller anklager, så jeg ved det ikke.
Håber indlægget bliver modtaget som det er sendt.

Med det mener jeg at en hver arbejdsgiver ikke skal ændre adfærden i forhold til den ansatte indtil han er dømt.

Det er selvfølgelig hypotetisk, men hvis en person i dit firma pludselig var under efterforskning af politiet i fem forskellige voldtægtssager, ville du så ikke midlertidigt suspendere ham? Ville din nuværende arbejdsplads suspendere dig? Som minimum: ville man ikke undlade at bruge ham i firmaets promovering eller ligefrem forsøge at forlænge hans kontrakt?

gudebenibg

Lad mig slå fast at mit argument ikke handle om at straffe Partey .. det handler også om at beskytte ham. Men mest af alt at beskytte det potentielle offer. Forskellen for mig i forhold til Tonali og Messis sag er at der her er et direkte offer at tage hensyn til - som kan se hendes mulige forbryder fortsætte sit liv som vanligt mens hendes er ødelagt for altid. I Ronaldos sag må jeg erkende at jeg ikke har sat mig synderligt ind i den sag heller, ligesom denne, men min holdning er den samme - det er jo ikke en slavisk ting der ikke er fejl i - for jeg udfordrer også min personlige mening at alle er uskyldige indtil andet er bevist og det er domstolen der dømmer, ikke Facebook - men efter min overbevisning er der her så Meget røg (alle Greenwood) at der kan argumenteres for at det mest rigtige er at beskytte det formodede offer

Du er så ok med at arbejde sammen med den selvom den er voltægtforbryder ?

Men altså, klart der er jo tale om små nuancer og et hensyn i begge retninger. Og jeg kan da godt forstå at Arsenal først og fremmest også skal pleje deres ansattes/kollegas forhold, så jeg siger ikke at Arsenal er en dårlig klub og skal straffes hårdt osv… en transfer karantæne og et 7-9 point straf i næste sæson må være rimelig :)