Snak

LOL en uge! Han smed det job til siden som en forkælet knægt i service branchen...Men er jo fint nok for begge parter at beslutningen bliver taget så hurtigt hvis det ikke fungerer... Men OB´s rekrutteringsudvalg må nu alligevel have røde ører, da han næppe var den eneste der var til samtale.

Man skal være klar over hvad man gør når man går fra at være selvstændig til at være en del af et tandhjul.
Pludselig skal man referere videre og modtage opgaver, som man ikke selv har besluttet etc.
Det er åbenbart noget der ret hurtigt gik op for ham, at det var han ikke klar til.
Det er fair ikke at holde det ud i et halvt år og tage det som en pine.

Kæft en klaphat :-)

Hvorfor er det forkælet at gå væk fra noget, manden tydeligvis har oplevet som det forkerte?

Respekt for at kende sig selv og stoppe før man bliver deprimeret, går ned med stress, brænder ud osv. Det er der intet galt i.

Enormt uprofessionelt. Er man utilfreds med sin nye lederstilling, så bliv der minimum 12 måneder.

Enig men hvis en uge er nok til at vide om noget er forkert , får vi et ret spændende arbejdsmarked 😉 Tænk hvis han nu bare havde en virkelig dårlig uge hvor konen, børnene og det hele drillede...

Utroligt med så mange kloge mennesker herinde.

Enormt uprofessionelt. Er man utilfreds med sin nye lederstilling, så bliv der minimum 12 måneder.

Kæft et lorteråd.

OB har ikke brug for en kommunikationschef så længe de har Troels Bech. Ud fra pressemeddelelsen ligner det også at TB har formuleret teksten, han bruger ofte ordet “retning” eller andre flagrende konsulent udtryk