FCK's transferliste ændrer sig løbende: Måske er det 60/40

FC Københavns nye fodbolddirektør trådte til i næsten samme øjeblik, som Nils Koppen sagde farvel. 

Den tidligere tekniske direktør er trukket i arbejdstøjet i West Ham, men belgieren nåede alligevel at sætte sit præg på det transfervindue, Kristjaan Speakman nu står i spidsen for i FCK. 

Alligevel er flere af de spilleremner, Koppen arbejdede på, ikke længere på listen i hovedstaden, mens andre fortsat er. 

Det fortalte englænderen, da han mødte pressen efter torsdagens FCK-testsejr over Viborg.

- Måske er det 60/40 eller 70/30 – det er svært at sige. Vi har justeret den måde, vi arbejder på, så den passer bedre til den arbejdsform, jeg føler mig mest komfortabel med.

- Det betyder dog ikke, at spillerne nødvendigvis er nye. Nogle navne er blevet genovervejet, og nogle profiler har vi kigget på igen. Der er også spillere, som har været på listen, så er røget af den og senere er kommet tilbage, fordi forudsætningerne hele tiden ændrer sig i forhold til den trup, vi har. 

- Det handler om at finde den rigtige balance. Derfor skal vi være meget omstillingsparate og kunne reagere hurtigt i transfervinduet. Situationen ændrer sig hver eneste dag. Det er jo det, der gør transfervinduet spændende for jer, der følger med. For os er det også spændende – om end det samtidig er en udfordrende periode at navigere i. Men sådan er det. Det er vores arbejde.

FCK har præsenteret to nye spillere i løbet af sommeren, mens flere profiler er på rampen.

Det sker på bagkant af en sæson, hvor løverne sluttede uden for top-6 for første gang, siden formatet blev indført. 

Nu venter kvalifikationen til Conference League lige om hjørnet, inden FCK sparker Superligaen i gang få dage senere, men Kristjaan Speakman er fortrøstningsfuld, når han foreholder sig til, om truppen står et stærkere sted end før sommerpausen.

- Det er nok et lidt kedeligt svar, men jeg mener, at der er tre måder at styrke en trup på. Den første er at udvikle talent. Der bliver lagt et stort arbejde i at udvikle de unge spillere, så de kan tage skridtet op på førsteholdet, og det må man ikke undervurdere.

- Den anden del handler om at få det maksimale ud af den trup, man allerede har. Nogle af de spillere, der var med til, at holdet sluttede som nummer syv i sidste sæson, var også med, da klubben langt i Champions League. Derfor skal vi være fair og afbalancerede i vores vurdering.

- Den tredje del er transferarbejdet – altså at købe og sælge spillere. Det arbejde har været i gang, siden jeg kom hertil. Vi har hentet Felix, vi har sagt farvel til spillere, nye spillere har skrevet kontrakt, og samtidig foregår der et stort og godt arbejde med træning, udvikling og præstationer i truppen.

- Det synes jeg også, man har kunnet se i de kampe, I har set de seneste uger, hvor flere spændende unge spillere er kommet frem. 

- Jeg forstår godt, at transfervinduet får så meget opmærksomhed, fordi det nok er den mest interessante del, og den, som alle kan følge med i. 

- Set fra vores side er det måske en lidt mindre spændende del af arbejdet, fordi vi også er meget optagede af alle de andre elementer. 

- Men vi undervurderer bestemt ikke, hvor vigtigt det er, at vi udnytter transfervinduet bedst muligt, inden det lukker.